Curso em Estudos de Negócios no Panamá

Compare Cursos em Estudos de Negócios no Panamá 2018

Estudos de Negócios

Os cursos são matérias acadêmicas ensinadas por profissionais qualificados que visam aprimorar o conhecimento do participante em uma área específica ou em uma determinada disciplina. Os cursos variam em termos de duração, tamanho e conteúdo.

Estudos Empresariais é uma área acadêmica de estudos que fornece o conhecimento e habilidades necessárias para uma carreira no mundo dos negócios. Os estudos podem incluir finanças, contabilidade, economia, estudos organizacionais, ética dos negócios e marketing.

Melhores Estudos de Curso em Estudos de Negócios no Panamá 2018

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Seminário Sobre Inovação Na Construção Civil

Tecnológico de Monterrey
Online Meio Período Inscrições abertas Panamá Panamá online

Este curso mostra perspectivas de novos temas que geram valor na Indústria da Construção. [+]

Este curso mostra perspectivas de novos temas que geram valor na Indústria da Construção.

Objetivo do curso Implementar problemas de gestão concretos e eficientes nas soluções para a indústria de construção. Aplicar técnicas de planejamento, finanças, recursos humanos e qualidade. Compreender as questões legais e políticas que afetam a gestão da construção nas áreas de obras públicas, aquisição e promoções privadas. Dirigido um:

profissionais da construção, arquitectos, engenheiros civis que trabalham como gerentes de projetos de empresas de construção, que estão em constante competição e sujeito a uma exigência estrita do mercado. Bem como pessoas que, sem possuir título profissional, contam com uma trajetória no campo da construção e desejam atualizar suas habilidades para gerenciar a construção.... [-]


Seminário Resultados Orientação

Tecnológico de Monterrey
Online Meio Período Inscrições abertas Panamá Panamá online

Usa ferramentas que permitem que você definir metas e identificar indicadores de desempenho e as variáveis ​​críticas do processo, a fim de atender aos resultados desejados para obter e manter uma vantagem competitiva no negócio, promovendo o desenvolvimento de uma atitude proactiva para resolver os problemas que surgem durante a alcançar seus objetivos de carreira. [+]

Usa ferramentas que permitem que você definir metas e identificar indicadores de desempenho e as variáveis ​​críticas do processo, a fim de atender aos resultados desejados para obter e manter uma vantagem competitiva no negócio, promovendo o desenvolvimento de uma atitude proactiva para resolver os problemas que surgem durante a alcançar seus objetivos de carreira.

Duração

9 horas.

validade

90 dias o acesso ao programa.

Agenda Recursos profissionais eficazes

Duração: 3 horas

Objetivo do curso

Identificar a diferença entre ser um executivo eficiente, executivo eficaz, as limitações de ambos os casos e concluiu-se um executivo eficaz.

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Seminário De Gestão De Conflitos

Tecnológico de Monterrey
Online Meio Período 10  Inscrições abertas Panamá Panamá online

Distinguindo técnicas para fornecer um serviço acolhedor e melhorar a comunicação com os clientes e sabe a importância do feedback como parte das técnicas de gestão de conflitos [+]

Distinguindo técnicas para fornecer um serviço acolhedor e melhorar a comunicação com os clientes e sabe a importância do feedback como parte das técnicas de gestão de conflitos.

Duração

10 horas.

validade

90 dias o acesso ao programa.

Agenda Conceitos básicos

Duração: 3 horas

Objetivo do curso

Compreender o conceito básico de conflito e identificar as situações mais comuns que podem surgir e como como o conflito e seu impacto nas organizações surge.

conteúdo

Conceitos e situações de conflito. Como o conflito é formado. Impacto dos conflitos na área de serviço e suporte ao cliente. Gestão de Conflitos com o Cliente ... [-]

Seminário Em Competências De Gestão Estratégica Do Capital Humano

Tecnológico de Monterrey
Online Meio Período 18  Inscrições abertas Panamá Panamá online

Abordagens através de concursos agora permitem que informações mais precisas possíveis comportamentos de capital humano dentro de uma organização e como otimizá-los para obter melhores resultados, pessoalmente e profissionalmente. Este seminário tem como objetivo conhecer e analisar a gestão do capital humano através de uma abordagem baseada em habilidades de trabalho. [+]

Abordagens através de concursos agora permitem que informações mais precisas possíveis comportamentos de capital humano dentro de uma organização e como otimizá-los para obter melhores resultados, pessoalmente e profissionalmente.

Este seminário tem como objetivo conhecer e analisar a gestão do capital humano através de uma abordagem baseada em habilidades de trabalho.

Objetivo do curso

Você sabe, projetar e construir a fundação para a gestão do capital humano em sua organização através de uma abordagem focada em habilidades de trabalho.

Endereçado a

Empresários, gestores, executivos, gerentes e administradores responsáveis ​​por qualquer área que requer a organização e saber a base para a gestão do capital humano através de uma abordagem baseada na competência.... [-]


Gestão Estratégica Da Inovação

ADEN Business School
Online Meio Período February 2019 Panamá Cidade do Panamá

economia do conhecimento, como foi definido por Peter Drucker e outros, apresenta desafios sem precedentes para empresas e organizações. Um dos pilares sobre os quais modelos de negócios são baseados nesta nova era é a inovação, um fenômeno complexo e multidimensional. A partir desta perspectiva, a gestão estratégica da inovação, resultando na capacidade da empresa para construir uma ... [+]

economia do conhecimento, como foi definido por Peter Drucker e outros, apresenta desafios sem precedentes para empresas e organizações. Um dos pilares sobre os quais modelos de negócios são baseados nesta nova era é a inovação, um fenômeno complexo e multidimensional. A partir desta perspectiva, a gestão estratégica da inovação, resultando na capacidade da empresa para construir uma cultura de inovação que pode gerar valor reinventar regularmente o seu próprio modelo de negócio, adaptando-se ao ambiente em constante mudança e introduzir inovações incrementais ordem , desenvolvimento e / ou perturbador. É da responsabilidade de dirigir equipes de criar as condições internas para essas políticas - o resultado de uma Visão e Missão consenso - sejam devidamente compreendidos e internalizados através de processos de comunicação apropriados. Inovações podem ocorrer em múltiplos estágios dentro e fora da empresa (modelo Dõblin). Esta é uma proposta de desenvolvimento teórico-prática orientada de competências genéricas e sistémicas, a fim de integrar a inovação na cultura organizacional como um eixo estratégico de criação de valor em modelos de negócios e políticas para o desenvolvimento e crescimento empresas e organizações.... [-]


Profissional De Coaching

ADEN Business School
Online Meio Período February 2019 Panamá Cidade do Panamá

Este treinamento é destinado a gestores e profissionais interessados ​​na obtenção de resultados eficazes, motivação e satisfação pessoal. Responde a um formato de aprendizagem mista estabelecida a partir da necessidade de interação pessoal na disciplina e a fim de garantir a qualidade da aprendizagem. Para completar o programa deve participar de uma final práticas dia face certificados ... [+]

Este treinamento é destinado a gestores e profissionais interessados ​​na obtenção de resultados eficazes, motivação e satisfação pessoal. Responde a um formato de aprendizagem mista estabelecida a partir da necessidade de interação pessoal na disciplina e a fim de garantir a qualidade da aprendizagem. Para completar o programa deve participar de um dia face a certificação final pratica 20 horas, a ser realizada na sede Panamá ou sede Mendoza, Argentina.

Durante o treinamento, o programa irá capacitar os participantes a rever paradigmas, centrando-se sobre a capacidade de ação para alcançar resultados sem precedentes. Desenvolve a redefinição deste mostrando que a capacidade de fazer é em um e não nas circunstâncias, perseguir como principal objectivo a melhoria contínua da pessoa. Nos avanços da equipe de treinamento em tempo rosto finais serão apresentados, o progresso pessoal será medido durante o programa e uma prática final será realizada.... [-]


Gestão Estratégica De Recursos Humanos

ADEN Business School
Online Meio Período February 2019 Panamá Cidade do Panamá

A formação abrangente para adicionar valor para a organização através dos resultados de seu povo. Este programa aprofunda o desenvolvimento de competências de gestão e liderança, com foco na melhoria contínua da gestão estratégica quantitativa e qualitativa das variáveis ​​de recursos humanos. Ele fornece uma política de formação sólidas destinadas a desenvolver o desenvolvimento do capital humano ... [+]

A formação abrangente para adicionar valor para a organização através dos resultados de seu povo. Este programa aprofunda o desenvolvimento de competências de gestão e liderança, com foco na melhoria contínua da gestão estratégica quantitativa e qualitativa das variáveis ​​de recursos humanos. Ele fornece uma política de formação sólidas destinadas a desenvolver o desenvolvimento do capital humano, alinhados aos objetivos organizacionais.

No final do programa, o aluno terá adquirido os conhecimentos e habilidades para obter ferramentas que permitem que você para desenvolver um plano de gestão de pessoas, visando a criação de condições de competitividade, motivação, integração, crescimento de manipulação, realização e ambiente de trabalho, que maneja bem a dinâmica imposta pelas mudanças económicas e sociais no contexto local e internacional. O desenvolvimento deste programa que leva o gerenciamento de recursos humanos de uma organização, e por sua vez, necessariamente, integrado no conhecimento atual da gestão avançada desafio central, permite que a pós-graduação para desenvolver uma ação importante, diagnosticar, avaliar e aplicar seus conhecimentos em todos níveis de gestão, com ferramentas que lhe permitem monitorar as mudanças, valores e habilidades de desenvolvimento cultural.... [-]